هدف الدراسة، مكانها، المجتمع، العينة، الأدوات، أبرز النتائج، أبرز التوصيات، هذا المعتمد في الدراسات الأجنبية في الغالب وهو ذاته تعتمده الجامعات الأردنية.
تختلف. أسئلة الدراسة يجاب عنها بعد تطبيق أدوات الدراسة وإجراء العمليات الإحصائية اللازمة. أهداف الدراسة هو ما تهدف إليه الدراسة كقياس أثر طريقة أو برنامج #مشكلة_الدراسة
السلام عليكم تكرما تصور مقترح للتوصيف الوظيفي لادارة الموارد البشرية في ضوء هندسة العمليات هل يعتبر ادارة الموارد البشرية متغير تابع ثاني #عنوان_البحث
مشاركات مشابهة
#المؤتمرات_العلمية غالبا تضع المؤتمرات شروط ومعايير للأوراق البحثية ، وبشكل عام في الورقة يشار الى نتائج البحث بعد الحديث عن هدف البحث والمنهج المستخدم وعينة الدراسة ، ومن ثم تأتي التوصيات والمقترحات وأخيرا الملاحق تليها صفحة المراجع .
المستخلص العربي يكون في بداية البحث، ويكون مختصرا للملخص، فتذكر فيه أبرز النتائج وليس كلها، بخلاف الملخص الذي يكون في نهاية البحث وهو عبارة عن عرض بانورامي للبحث كاملا. - إن صح التشبيه-.
نرغب في إقامة لقاء علمي يخص إدارة الموارد البشرية ، وبحاجه إلى أسماء " نساء" برزن في هذا المجال ..
فضلًا من يحضر في ذهنه اسم دكتورة او أستاذة أو مدربة او مديره ادارة موارد بشرية يزودني بإسمها وطريقة التواصل معها.. جزيتم خيرًا 🌷..
#الكتابة_الأكاديمية التسلسل المنطقي في كتابة مقدمة الرساله مقدمة عامله للمظله الاساسيه للبحث بمعنئ لو تبحثي في الموارد البشريه استعراض بسيط لايزيد عن ستة اسطر من انشاء الباحث عن الموارد البشرية بشرط ان لايحتوي هذا المقطع على تعاميم او اثبات او قرار
وبعده يبدا الباحث بذكر المتغير المستقل في تسلسل لمفهومه وابرز ابعاده انتقالاً لمجالات الدراسة مع ذكر دراستين او ثلاث من الدراسات العربية او الاجنبية التي تدعم اهمية البحث
ثم ينتقل بفقرة من انشاءة للمتغير التابع وبالتالي يتطرق لمفهوم واهداف وابعاد او لمجالات المتغير التابع ودراسات تدعم اهمية المتغير التابع
ثم يسلط الضوء على اهمية ارتباط المتغيرين بدون اي نتيجة تثبت ماهو بصدد دراسته
ثم يختتم مقدمته بفقرة عن مجتمع الدراسه واهمية الدراسة للمجتمع المحلي
طبعا رأي شخصي وليس نموذج ولكن باعتقادي انه نموذجي وكافي
والمقصد من العناوين الرئيسية هو تطرقك للمتغيرات والافكار الرئيسية للبحث
#خطة_البحث للتو أنهيت تعديل خطة البحث، وكانت أبرز ملاحظات المحكمين العامة ما يلي: - إعادة صياغة أهمية الموضوع بحيث يتضح أثرها في تقسيمات البحث و تساؤلاته. -لا بد من ترجيح تعريف لمناهج البحث المستخدمة مناسب لموضوع البحث و بيان كيفية تطبيقه. - تقسيم تساؤلات البحث لتساؤلات نظرية و ميدانية نظرا لأن الدراسة ميدانية تقويمية. - أوجه الاختلاف مع الدراسات السابقة لا بد أن تتضح علاقته بتقسيمات البحث.
#الكتابة_الأكاديمية بارك الله لك في وقتك وعلمك وعملك ونفع بك. لدي استفسار بالنسبة للترتيب الملاحق: هل أبدأ بالأداة بصورتها الأولية ثم قائمة المحكمين ثم الأداة بصورتها النهائية يليها خطابات تسهيل المهمة وبعدها التعاميم والتقارير حسب تسلسل الاستشهاد بها في البحث؟! علما أن دليل الجامعة ذكر ترتيبها حسب تسلسل ورودها في البحث فقط.
#عنوان_البحث تصور مقترح للتوصيف الوظيفي لادارة الموارد البشرية في ضوء اعادة هندسة العمليات تصور مقترح لتطوير الأداء الوظيفي لادارة الموارد البشرية في ضوء محل ادارة الجودة الشاملة هل هناك فرق بين المتغيرين التابعين
#الدراسات_السابقة السلام عليكم ارجو مساعدتي في الوصول إلى دراسات عربية واجنبية حول متغيري بحثي تطوير إدارة الموارد البشرية في ضوء مدخل إعادة هندسة العمليات الإدارية